Ponowne wzmocnienie pozycji bohatera programu

Re-Empower Program

Uruchom na nowo swoją karierę

Czy zrobiłeś sobie roczną lub większą przerwę w karierze? Teraz jest moment, aby zmienić wasz i nasz świat. Program Raytheon Technologies Re-Empower zapewnia wyjątkową okazję do wspierania doświadczonych profesjonalistów w ponownym uruchamianiu kariery. Wspieranie Cię w Twojej podróży - niezależnie od tego, czy przechodzisz do roli w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin - przybliża nas o krok do ponownego wyobrażenia sobie tego, co jest możliwe i stworzenia bezpieczniejszego, bardziej połączonego świata.

W ciągu 14 tygodni zdobędziesz płatne doświadczenie w pracy, budując połączenia z przywództwem. Będziesz mieć również spersonalizowany plan sukcesu i otrzymasz coaching, który poprowadzi Cię do powrotu do pracy. Po ukończeniu, w oparciu o wyniki i wkład, możesz kwalifikować się do kariery w Raytheon Technologies.
Wznowienie kariery

Jak się zakwalifikować

Kandydaci do Programu Re-Empower powinni spełniać następujące kwalifikacje:
Bądź na przerwie w karierze
jednego roku lub dłużej
Miej interes w zwrocie
w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin
Miej wcześniejsze doświadczenie
w funkcjonalnym obszarze zainteresowania

Proces aplikacyjny

Czy jesteś gotowy, aby sprostać wyzwaniu? Oto Twoje kolejne kroki i czego możesz od nas oczekiwać.

Na płocie czy przygotowany do startu?

To jest twój moment, aby dołączyć do najzdolniejszych, najbardziej innowacyjnych umysłów w lotnictwie, kosmosie i obronie. Cieszymy się, że możemy Cię poznać. Jeśli jesteś gotowy, aby zrobić kolejny krok lub jeśli czujesz się trochę niepewnie, wyślij nam swoje CV i zobacz, dokąd może doprowadzić ta podróż.

Powiadomienia o miejscu pracy


Raytheon Technologies jest pracodawcą równych szans. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, status weterana lub wiek.

EEO jest prawem |  EEO is the Law - en Español |  suplement EEO OFCCP |  SUPLEMENT OFCCP EEO - en Español |  | uczestnictwa w e-weryfikacji  E-Verify Participation - pl Español

| FMLA  | przejrzystości wynagrodzeń  Ustawa o ochronie poligrafu EE |  Prawo do pracy |  Prawo do pracy - en Español |  Poproś o zakwaterowanie |  | pomocy na koncie kandydata  Australijski arkusz informacyjny na temat przeciwdziałania dyskryminacji
 
Informacje o miejscu pracy

RTX jest pracodawcą promującym równe możliwości zatrudnienia / akcje afirmacyjne. Podejmując decyzje o zatrudnieniu, rozpatrujemy zgłoszenia wszystkich kandydatów bez względu na ich rasę, kolor skóry, wyznanie, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność lub status weterana, wiek lub jakąkolwiek inną cechę podlegającą ochronie prawnej.

EEO is the Law |  EEO is the Law - en Espanol |  E-Verify Participation   | E-Verify Participation - en Espanol


FMLA | Transparentność wynagrodzeń | EE Polygraph Protection Act (Ustawa o ochronie pracowników przed testami z użyciem wykrywaczy kłamstwa) | Right to Work (Prawo do pracy)Right to Work - en Espanol  | Złóż wniosek o zakwaterowanie | Pomoc dot. konta kandydata  | Australian Anti-Discrimination Factsheet (Australijski arkusz informacyjny dot. przeciwdziałania dyskryminacji)